Geschäftsbereichsleitung DC-Netzausbau (m/w/d)

Technische Ingenieurdienstleistungen

Kennziffer 4192
Einsatzort: Römerberg bei Speyer

Als Geschäftsbereichsleitung DC-Netzausbau übernehmen Sie die strategische und operative Führung eines dynamischen Bereichs mit mehr als 80 Mitarbeitenden und einem geplanten Dienstleistungsumsatz von mehr als 15 Mio. EUR im Jahr 2025.


Mit Ihrem unternehmerischen Denken, Ihrer fachlichen Expertise und Ihrem Führungsverständnis treiben Sie gemeinsam mit internationalen Teams den Wandel im Strommarkt voran und sichern unsere Position als Partner der führenden Akteure im Energiesektor.

Ihre Aufgaben

  • Leitung des Geschäftsbereichs mit Ergebnisverantwortung und Fokus auf strategisches Unternehmenswachstum
  • Führung und Entwicklung eines wachsenden, internationalen Bereichs mit mehr als 80 Mitarbeitenden inkl. Teamleitungsebene (dezentral organisiert), P&L-Verantwortung und direkter Bericht an die Geschäftsleitung
  • Aktives Vorantreiben der Geschäftsentwicklung im In- und europäischen Ausland durch Identifikation, Gewinnung und Abwicklung großvolumiger Infrastrukturprojekte im Bereich Energieübertragung
  • Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Schlüsselpersonen und Stakeholdern innerhalb und außerhalb des Unternehmens (z. Netzbetreiber, technische Ausstatter, Projektpartner)
  • Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen im Sinne des Auf- und Ausbaus des Geschäftsbereichs, Etablierung effizienter Strukturen sowie Entwicklung von Experten-Know-how und Führungskompetenz im Team
  • Budgetverantwortung für den Geschäftsbereich inklusive Planung, Steuerung und Ergebnisanalyse
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichsleitungen zur Gewährleistung einer einheitlichen und strategisch abgestimmten Unternehmensführung

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Managementerfahrung in der technischen Dienstleistungsbranche, im Anlagenbau oder in einem technologieorientierten Unternehmen – idealerweise mit internationalem Bezug
  • Wertschätzender und mitarbeiterorientierter Führungsstil mit starkem Fokus auf die Teamentwicklung
  • Hohe Lösungs- und Ergebnisorientierung sowie sehr starke Vertriebsstärke und Kundenorientierung
  • Sehr gutes Verständnis für den industriellen Anlagenbau und nachhaltige technische Lösungen
  • Nachgewiesene Erfolge in der Umsetzung strategischer Wachstumsziele und Implementierung erforderlicher Veränderungsprozesse
  • Analytische Denkweise sowie lösungsorientierter Arbeitsstil auf strategischer und operativer Ebene

Was wir bieten

  • Mit Energie in die Zukunft! - Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau.
  • Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
  • Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Teilen Sie sich Ihre Arbeitszeit in Abstimmung mit dem Projekt flexibel ein

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Möglichkeit zur Weiterbildung On- und Off-the-Job

Weiterbildung

Balance

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Balance

Events

Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter und ihre Familien

Events

Entwicklungsperspektive

Möglichkeit, in der Zukunft zusätzliche Verantwortung zu übernehmen

Entwicklungsperspektive

Einarbeitung

Effiziente Einarbeitung mit Einarbeitungsplan oder Mentor

Einarbeitung

Sicherer-Arbeitsplatz

Ihr Arbeitsplatz ist auch in turbulenten und wirtschaftlich schwierigen Zeiten sicher

Sicherer-Arbeitsplatz

Angenehme Unternehmenskultur

Wir legen Wert auf eine entspannte und familiäre Arbeitsatmosphäre

Angenehme Unternehmenskultur

Urlaub

30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr

Urlaub

ÜBER INP

INP ist eine inhabergeführte Ingenieurgesellschaft mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 700 Mitarbeitenden weltweit. Wir realisieren zukunftsweisende Projekte in der Energiewirtschaft, im Kraftwerks- und Großanlagenbau. Mit Leidenschaft und Expertise begleiten wir unsere Projekte von der ersten Konzeptidee bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.

Ihr Ansprechpartner

Viviana Cruz  
Leiterin Recruiting
Telefon: +49 6232 6869 816
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann finden Sie hier weitere Informationen über unsere Projekte und Ihre Karrieremöglichkeiten bei INP Deutschland.
_Berufserfahrene_
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